- Организация и обучение сотрудников-новичков РЦ и АТП - Организация зачетов -допусков, сопровождение и адаптация новичков - Ведение отчетности по обученным сотрудникам. - Проведение дополнительных обучающих и развивающих мероприятий с опытными сотрудниками РЦ, АТП - Обучение и развитие руководителей среднего звена РЦ/АТП - Тестирование нововведений - Составление графика обучения сотрудников - Ведение и предоставление отчетности по итогам проделанной работы - Участие в планерках, собраниях, совещаниях - Проведение развивающих мероприятий для линейных руководителей РЦ - Формирование кадрового резерва линейного менеджмента - Методическая работа - Аналитические отчеты |